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電気機器123社の平均年収・男女の賃金の差異 横比較

有価証券報告書だけを出典に、電気機器123社を1つの表に並べました。 広告主の都合が入らないよう、掲載企業に費用は請求していません。並び順は平均年間給与の高い順です。

平均年間給与

キーエンス約2,178万円
レーザーテック約1,681万円
ソニーグループ約1,155万円
ファナック約1,144万円
アドバンテスト約1,098万円
日置電機約1,035万円
富士通約1,012万円
日立製作所約995万円
日本電気約994万円
ワコム約985万円
ダイヘン約973万円
横河電機約949万円
日本光電工業約943万円
京三製作所約929万円
TDK約921万円
アズビル約918万円
三菱電機約913万円
リコー約906万円
オムロン約888万円
アルバック約888万円
シスメックス約884万円
キヤノン約882万円
図研約866万円
安川電機約860万円
日本電子約858万円
日本信号約856万円
ヒロセ電機約847万円
イノテック約841万円
富士電機約841万円
カシオ計算機約838万円
村田製作所約838万円
メガチップス約824万円
堀場製作所約821万円
ヨコオ約816万円
明電舎約811万円
リオン約810万円
ブラザー工業約805万円
東芝テック約804万円
ローム約804万円
ウシオ電機約799万円
エスペック約793万円
山一電機約787万円
アンリツ約784万円
シャープ約782万円
沖電気工業約780万円
マクセル約770万円
イビデン約766万円
ニデック約760万円
タムラ製作所約758万円
古野電気約752万円
TOA約747万円
新電元工業約746万円
ホーチキ約744万円
京セラ約740万円
日本トリム約723万円
大崎電気工業約723万円
日東工業約721万円
メイコー約713万円
サンケン電気約711万円
アイホン約708万円
SMK約707万円
日本電波工業約701万円
能美防災約693万円
ニチコン約691万円
山洋電気約683万円
ホシデン約683万円
IDEC約682万円
エンプラス約680万円
デンヨー約680万円
エレコム約674万円
東光高岳約674万円
小糸製作所約670万円
アイコム約666万円
太陽誘電約662万円
チノー約660万円
電気興業約649万円
市光工業約649万円
帝国通信工業約619万円
日本ケミコン約619万円
双葉電子工業約606万円
鈴木約602万円
ミツバ約596万円
KOA約592万円
EIZO約574万円
コーセル約565万円
大真空約562万円
ヤーマン約470万円

平均年間給与は提出会社(単体)の従業員が分母です。連結従業員数ではありません。有報が定める記載事項で、賞与・基準外賃金を含み、退職金は含みません。

女性管理職比率

鈴木8.0%
図研非公表
ホシデン非公表
ワコム非公表

男女の賃金の差異(全労働者)

鈴木70.6%
図研69.7%

「男女の賃金の差異」は男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。64.7%なら「女性は男性の64.7%」の意味で、数値が小さいほど差が大きいことを表します。職階や勤続年数の構成差を含んだ値であり、同一労働に対する賃金差ではありません。

詳細データ(提出会社)

会社決算期平均年間給与平均年齢平均勤続年数従業員数(単体)従業員数(連結)女性管理職比率男女の賃金の差異
従業員10万人以上(7社)
日立製作所2026-03期約995万円42.2歳18.1年25,934人287,901人8.9%71.6%
日本電気2026-03期約994万円43.1歳17.3年21,934人101,800人12.1%76.2%
パナソニックホールディングス 持株2026-03期約988万円44.1歳18.6年1,431人183,685人14.2%84.4%
TDK2026-03期約921万円43.0歳16.9年6,573人106,545人5.7%72.5%
三菱電機2026-03期約913万円40.5歳15.3年29,949人150,386人4.2%64.2%
キヤノン2025-12期約882万円44.3歳18.9年22,921人165,547人4.6%76.1%
ニデック 古い期2025-03期約760万円42.2歳13.3年1,714人104,285人8.5%70.9%
従業員1万人以上10万人未満(38社)
キーエンス2026-03期約2,178万円35.0歳11.3年3,306人12,784人非公表43.2%
東京エレクトロン2026-03期約1,380万円43.1歳14.7年2,309人20,236人8.7%60.6%
キオクシアホールディングス 持株2026-03期約1,307万円46.2歳13.9年140人15,218人非公表非公表
ソニーグループ 持株2026-03期約1,155万円42.7歳16.0年2,166人94,900人20.5%82.8%
ファナック2026-03期約1,144万円40.0歳15.3年4,842人10,040人1.1%40.0%
ジーエス・ユアサ コーポレーション2026-03期約1,091万円52.1歳26.4年18人12,562人非公表非公表
富士通2026-03期約1,012万円42.7歳17.6年32,224人99,203人13.1%79.2%
横河電機2026-03期約949万円44.0歳16.0年2,240人18,313人11.0%77.1%
リコー2026-03期約906万円45.4歳20.0年4,596人75,635人10.0%80.8%
オムロン2026-03期約888万円44.5歳14.8年3,855人26,050人13.4%76.2%
シスメックス2026-03期約884万円42.4歳12.8年3,011人10,861人11.3%66.9%
JVCケンウッド2026-03期約863万円50.8歳23.4年3,125人15,229人9.2%83.2%
安川電機2026-02期約860万円42.7歳17.6年3,114人12,483人3.1%72.9%
コニカミノルタ2026-03期約844万円46.4歳20.7年3,888人34,363人12.0%79.5%
富士電機2026-03期約841万円44.9歳20.3年10,901人26,955人4.2%71.4%
村田製作所2026-03期約838万円40.5歳14.4年11,174人74,302人4.4%65.1%
明電舎2026-03期約811万円43.6歳18.8年3,975人10,082人6.3%72.6%
セイコーエプソン2026-03期約809万円42.9歳18.1年12,311人74,619人5.9%78.4%
ブラザー工業2026-03期約805万円43.6歳13.9年3,997人39,495人7.1%77.3%
東芝テック2026-03期約804万円45.7歳15.0年2,894人15,078人6.7%73.0%
ローム2026-03期約804万円42.4歳14.0年4,199人21,756人1.5%67.0%
ミネベアミツミ2026-03期約785万円45.0歳15.9年4,946人81,383人4.1%78.0%
シャープ2026-03期約782万円44.5歳20.1年5,553人34,549人4.7%80.4%
沖電気工業2026-03期約780万円43.6歳18.4年4,356人11,925人7.1%73.5%
イビデン2026-03期約766万円40.2歳16.9年4,036人11,105人2.5%75.7%
マブチモーター2025-12期約764万円43.3歳15.9年760人17,408人10.3%64.7%
日清紡ホールディングス 持株2025-12期約759万円43.2歳17.7年175人17,811人11.8%62.8%
ルネサスエレクトロニクス2025-12期約750万円48.5歳23.4年6,025人21,629人4.9%74.8%
フォスター電機2026-03期約744万円43.3歳14.2年454人16,260人14.0%83.2%
京セラ2026-03期約740万円40.1歳16.0年19,667人73,856人6.3%55.9%
日本航空電子工業2026-03期約727万円41.3歳16.3年1,539人11,908人4.2%75.2%
メイコー2026-03期約713万円45.6歳15.4年565人14,332人0.8%63.8%
アルプスアルパイン2026-03期約691万円41.7歳16.7年6,305人25,924人3.9%66.3%
小糸製作所2026-03期約670万円43.5歳20.8年4,247人21,507人3.9%66.2%
太陽誘電2026-03期約662万円41.5歳16.4年2,803人20,604人7.7%73.6%
スタンレー電気2026-03期約660万円41.4歳15.5年4,021人18,230人3.1%73.0%
ミツバ2026-03期約596万円42.4歳19.1年3,328人21,202人2.4%71.8%
スミダコーポレーション2025-12期非公表非公表非公表非公表14,964人非公表非公表
従業員1,000人以上1万人未満(71社)
レーザーテック 古い期2025-06期約1,681万円40.1歳8.3年516人1,163人3.0%74.1%
アドバンテスト2026-03期約1,098万円45.7歳20.2年2,033人7,241人4.5%72.2%
SCREENホールディングス 持株2026-03期約1,080万円42.0歳13.9年653人6,884人非公表78.7%
日置電機2025-12期約1,035万円46.7歳21.3年809人1,153人10.7%72.1%
PHCホールディングス 持株2026-03期約983万円49.0歳17.5年145人8,647人25.8%79.8%
ダイヘン2026-03期約973万円44.0歳20.0年1,203人4,542人1.7%66.1%
KOKUSAI ELECTRIC2026-03期約961万円44.1歳18.0年1,193人2,609人7.0%78.3%
ソシオネクスト2026-03期約959万円50.6歳9.6年2,111人2,469人3.1%74.8%
芝浦メカトロニクス2026-03期約953万円43.8歳18.5年621人1,269人4.7%71.8%
日本光電工業2026-03期約943万円42.6歳15.8年3,768人6,116人8.5%71.1%
京三製作所2026-03期約929万円44.5歳17.0年1,399人2,073人2.9%69.8%
アズビル2026-03期約918万円46.0歳19.8年5,143人9,170人7.4%69.9%
アルバック 古い期2025-06期約888万円44.6歳17.5年1,648人6,132人5.5%63.1%
図研2026-03期約866万円44.3歳17.9年451人1,656人非公表69.7%
日本電子2026-03期約858万円44.6歳15.9年2,313人3,731人6.3%83.9%
日本信号2026-03期約856万円43.2歳18.9年1,146人3,066人4.5%73.5%
オプテックスグループ2025-12期約852万円47.5歳19.3年17人2,162人非公表非公表
ヒロセ電機2026-03期約847万円40.7歳13.1年1,039人5,110人1.9%52.6%
イノテック2026-03期約841万円43.6歳14.9年211人1,620人5.4%72.5%
カシオ計算機2026-03期約838万円44.6歳15.7年2,053人8,259人8.3%72.5%
象印マホービン2025-11期約835万円39.8歳14.2年527人1,515人5.9%67.3%
堀場製作所2025-12期約821万円42.8歳16.0年1,573人9,101人11.0%68.2%
ヨコオ2026-03期約816万円40.7歳10.8年1,012人7,624人7.1%55.8%
リオン2026-03期約810万円41.3歳16.8年499人1,003人5.7%80.1%
ウシオ電機2026-03期約799万円44.5歳20.4年1,475人5,898人6.9%71.7%
エスペック2026-03期約793万円39.7歳14.4年845人1,898人8.2%70.9%
日本マイクロニクス2025-12期約787万円37.9歳14.1年1,264人1,785人7.8%82.1%
山一電機2026-03期約787万円43.9歳17.1年398人2,060人2.4%70.3%
アンリツ2026-03期約784万円46.1歳21.3年1,734人4,114人6.4%81.0%
マクセル2026-03期約770万円44.6歳18.8年1,286人3,765人5.8%72.4%
ミマキエンジニアリング2026-03期約766万円41.6歳10.6年936人2,152人4.8%76.8%
タムラ製作所2026-03期約758万円45.2歳17.9年903人4,137人8.5%74.4%
古野電気2026-02期約752万円44.7歳15.2年1,954人3,411人6.1%67.8%
シンフォニアテクノロジー2026-03期約749万円39.5歳16.1年2,080人3,729人2.8%71.7%
TOA2026-03期約747万円42.9歳15.4年823人3,083人2.2%63.9%
新電元工業2026-03期約746万円42.8歳17.0年非公表5,091人1.5%73.2%
ホーチキ2026-03期約744万円41.7歳13.6年1,900人2,722人2.1%60.1%
浜松ホトニクス2025-09期約728万円39.8歳15.9年4,262人6,601人4.4%71.5%
大崎電気工業2026-03期約723万円42.8歳16.2年545人2,504人6.0%68.3%
日東工業2026-03期約721万円40.1歳15.0年2,269人5,358人3.7%74.8%
三井ハイテック2026-01期約712万円38.9歳12.9年2,449人4,858人2.9%65.2%
サンケン電気2026-03期約711万円44.0歳17.5年842人2,683人4.2%78.7%
トレックス・セミコンダクター2026-03期約711万円44.5歳13.6年181人1,014人11.1%86.9%
アイホン2026-03期約708万円40.9歳15.3年1,067人2,029人1.3%69.4%
SMK2026-03期約707万円45.3歳19.1年530人3,626人6.8%72.4%
日本電波工業2026-03期約701万円43.1歳16.5年672人2,313人4.2%78.8%
ジャパンディスプレイ2026-03期約698万円50.9歳23.2年1,214人2,333人2.1%70.1%
能美防災2026-03期約693万円39.4歳14.8年1,961人3,251人1.3%71.7%
ニチコン2026-03期約691万円45.5歳8.9年623人4,982人5.3%59.7%
イリソ電子工業 古い期2025-03期約689万円41.6歳11.6年594人2,936人2.0%68.1%
山洋電気2026-03期約683万円42.6歳16.4年1,169人3,599人5.1%79.8%
ホシデン2026-03期約683万円48.6歳24.4年569人8,465人非公表70.3%
IDEC2026-03期約682万円42.9歳14.2年530人3,006人11.9%58.9%
エンプラス2026-03期約680万円40.8歳14.6年332人1,371人10.6%78.7%
デンヨー2026-03期約680万円38.4歳12.6年619人1,362人4.6%73.7%
エレコム2026-03期約674万円37.1歳8.5年880人2,077人3.7%66.1%
東光高岳2026-03期約674万円43.7歳19.1年1,887人2,614人2.8%74.2%
アイコム2026-03期約666万円40.7歳15.8年639人1,063人4.5%72.4%
チノー2026-03期約660万円43.0歳18.3年693人1,125人5.7%70.5%
日本シイエムケイ2026-03期約658万円49.4歳20.1年1,129人4,304人4.3%68.7%
電気興業2026-03期約649万円47.4歳17.0年574人1,024人9.2%77.9%
市光工業2025-12期約649万円41.5歳17.8年1,359人2,693人4.5%58.7%
ユー・エム・シー・エレクトロニクス2026-03期約623万円45.0歳13.3年229人5,596人9.8%52.7%
帝国通信工業2026-03期約619万円41.3歳17.9年285人1,678人2.9%75.9%
日本ケミコン2026-03期約619万円41.2歳17.4年847人5,348人3.7%75.9%
双葉電子工業2026-03期約606万円43.9歳20.5年650人2,384人0.8%76.8%
鈴木 古い期2025-06期約602万円41.0歳18.2年495人1,091人8.0%70.6%
KOA2026-03期約592万円40.7歳17.1年1,669人4,409人3.0%71.5%
EIZO2026-03期約574万円41.7歳17.7年1,033人2,289人7.0%55.1%
大真空2026-03期約562万円43.6歳17.6年639人2,995人6.1%75.9%
日本セラミック2025-12期約421万円40.2歳12.7年275人1,377人6.0%75.8%
従業員1,000人未満(7社)
ワコム2026-03期約985万円45.5歳11.5年404人930人非公表71.9%
メガチップス2026-03期約824万円42.9歳10.9年318人328人16.7%78.7%
ダブル・スコープ2026-01期約774万円41.0歳6.8年非公表274人0.0%46.5%
日本トリム2026-03期約723万円44.2歳14.0年349人777人6.2%61.5%
正興電機製作所2025-12期約692万円42.3歳16.5年629人971人5.8%52.7%
コーセル2026-05期約565万円41.3歳17.7年466人717人6.6%67.2%
ヤーマン2025-12期約470万円36.8歳5.8年395人420人41.3%71.8%

この業界は社数が多いため、連結従業員数の規模帯で区切ってあります。東京証券取引所の33業種区分は就活で比べたい単位より粗く、同じ「業界」に規模も事業も違う会社が混ざるためです。帯の中は平均年間給与の高い順です。

ニデック、レーザーテック、アルバック、イリソ電子工業、鈴木 は最新の有価証券報告書がまだ提出されていないため、一世代前の期の数値です。決算期の列を確認してください。

平均年間給与は提出会社(単体)の従業員が分母です。連結従業員数ではありません。有報が定める記載事項で、賞与・基準外賃金を含み、退職金は含みません。

「男女の賃金の差異」は男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。64.7%なら「女性は男性の64.7%」の意味で、数値が小さいほど差が大きいことを表します。職階や勤続年数の構成差を含んだ値であり、同一労働に対する賃金差ではありません。

平均年間給与の推移と増減率

いま高いかではなく、伸びているか。新卒で入って数年後に受け取る額はこちらに近い。決算期は会社ごとに違うため、各行に期を添えています。

会社最も古い期直近の期増減率
エスペック約589万円
2022-03期
約793万円
2026-03期
+34.6%
日本マイクロニクス約586万円
2021-12期
約787万円
2025-12期
+34.4%
堀場製作所約620万円
2021-12期
約821万円
2025-12期
+32.5%
SCREENホールディングス約823万円
2022-03期
約1,080万円
2026-03期
+31.3%
パナソニックホールディングス約759万円
2022-03期
約988万円
2026-03期
+30.2%
芝浦メカトロニクス約736万円
2022-03期
約953万円
2026-03期
+29.6%
ニデック約588万円
2021-03期
約760万円
2025-03期
+29.3%
ジーエス・ユアサ コーポレーション約846万円
2022-03期
約1,091万円
2026-03期
+29.0%
京三製作所約742万円
2022-03期
約929万円
2026-03期
+25.1%
JVCケンウッド約697万円
2022-03期
約863万円
2026-03期
+23.8%
ミマキエンジニアリング約620万円
2022-03期
約766万円
2026-03期
+23.6%
日本シイエムケイ約539万円
2022-03期
約658万円
2026-03期
+22.1%
日本電気約814万円
2022-03期
約994万円
2026-03期
+22.0%
レーザーテック約1,379万円
2021-06期
約1,681万円
2025-06期
+21.9%
アルバック約731万円
2021-06期
約888万円
2025-06期
+21.6%
タムラ製作所約624万円
2022-03期
約758万円
2026-03期
+21.4%
オプテックスグループ約703万円
2021-12期
約852万円
2025-12期
+21.1%
シンフォニアテクノロジー約621万円
2022-03期
約749万円
2026-03期
+20.7%
日東工業約600万円
2022-03期
約721万円
2026-03期
+20.1%
古野電気約631万円
2022-02期
約752万円
2026-02期
+19.2%
アズビル約773万円
2022-03期
約918万円
2026-03期
+18.8%
エレコム約572万円
2022-03期
約674万円
2026-03期
+17.9%
図研約735万円
2022-03期
約866万円
2026-03期
+17.9%
TDK約782万円
2022-03期
約921万円
2026-03期
+17.8%
富士通約859万円
2022-03期
約1,012万円
2026-03期
+17.8%
フォスター電機約632万円
2022-03期
約744万円
2026-03期
+17.6%
ダブル・スコープ約663万円
2021-12期
約774万円
2026-01期
+16.8%
アイコム約572万円
2022-03期
約666万円
2026-03期
+16.4%
ダイヘン約836万円
2022-03期
約973万円
2026-03期
+16.4%
日本電波工業約604万円
2022-03期
約701万円
2026-03期
+16.2%
キヤノン約760万円
2021-12期
約882万円
2025-12期
+16.1%
大崎電気工業約623万円
2022-03期
約723万円
2026-03期
+16.0%
日本信号約738万円
2022-03期
約856万円
2026-03期
+16.0%
ミツバ約516万円
2022-03期
約596万円
2026-03期
+15.7%
チノー約574万円
2022-03期
約660万円
2026-03期
+15.1%
アルプスアルパイン約603万円
2022-03期
約691万円
2026-03期
+14.7%
キオクシアホールディングス約1,149万円
2025-03期
約1,307万円
2026-03期
+13.8%
三菱電機約807万円
2022-03期
約913万円
2026-03期
+13.2%
TOA約661万円
2022-03期
約747万円
2026-03期
+13.0%
ジャパンディスプレイ約618万円
2022-03期
約698万円
2026-03期
+12.9%
コニカミノルタ約748万円
2022-03期
約844万円
2026-03期
+12.9%
メイコー約632万円
2022-03期
約713万円
2026-03期
+12.8%
リコー約804万円
2022-03期
約906万円
2026-03期
+12.7%
デンヨー約604万円
2022-03期
約680万円
2026-03期
+12.6%
三井ハイテック約633万円
2022-01期
約712万円
2026-01期
+12.5%
エンプラス約606万円
2022-03期
約680万円
2026-03期
+12.3%
日置電機約923万円
2021-12期
約1,035万円
2025-12期
+12.1%
KOKUSAI ELECTRIC約858万円
2024-03期
約961万円
2026-03期
+11.9%
日本トリム約647万円
2022-03期
約723万円
2026-03期
+11.8%
ニチコン約619万円
2022-03期
約691万円
2026-03期
+11.7%
ソシオネクスト約859万円
2023-03期
約959万円
2026-03期
+11.7%
マブチモーター約687万円
2021-12期
約764万円
2025-12期
+11.3%
日立製作所約897万円
2022-03期
約995万円
2026-03期
+10.9%
ウシオ電機約721万円
2022-03期
約799万円
2026-03期
+10.8%
日本電子約774万円
2022-03期
約858万円
2026-03期
+10.8%
富士電機約760万円
2022-03期
約841万円
2026-03期
+10.7%
能美防災約627万円
2022-03期
約693万円
2026-03期
+10.5%
明電舎約737万円
2022-03期
約811万円
2026-03期
+10.0%
ミネベアミツミ約714万円
2022-03期
約785万円
2026-03期
+10.0%
KOA約538万円
2022-03期
約592万円
2026-03期
+10.0%
SMK約645万円
2022-03期
約707万円
2026-03期
+9.5%
正興電機製作所約632万円
2021-12期
約692万円
2025-12期
+9.5%
山洋電気約624万円
2022-03期
約683万円
2026-03期
+9.4%
鈴木約550万円
2021-06期
約602万円
2025-06期
+9.4%
イリソ電子工業約630万円
2021-03期
約689万円
2025-03期
+9.4%
リオン約741万円
2022-03期
約810万円
2026-03期
+9.2%
安川電機約788万円
2022-02期
約860万円
2026-02期
+9.2%
PHCホールディングス約903万円
2022-03期
約983万円
2026-03期
+8.9%
ヨコオ約751万円
2023-03期
約816万円
2026-03期
+8.6%
マクセル約710万円
2022-03期
約770万円
2026-03期
+8.3%
横河電機約878万円
2022-03期
約949万円
2026-03期
+8.1%
小糸製作所約620万円
2022-03期
約670万円
2026-03期
+8.0%
アドバンテスト約1,019万円
2022-03期
約1,098万円
2026-03期
+7.7%
スタンレー電気約615万円
2022-03期
約660万円
2026-03期
+7.4%
東京エレクトロン約1,285万円
2022-03期
約1,380万円
2026-03期
+7.4%
電気興業約609万円
2022-03期
約649万円
2026-03期
+6.6%
浜松ホトニクス約683万円
2021-09期
約728万円
2025-09期
+6.6%
ソニーグループ約1,085万円
2022-03期
約1,155万円
2026-03期
+6.5%
サンケン電気約668万円
2022-03期
約711万円
2026-03期
+6.5%
双葉電子工業約570万円
2022-03期
約606万円
2026-03期
+6.3%
日清紡ホールディングス約714万円
2021-12期
約759万円
2025-12期
+6.2%
シャープ約737万円
2022-03期
約782万円
2026-03期
+6.1%
ヒロセ電機約799万円
2022-03期
約847万円
2026-03期
+6.1%
ホーチキ約703万円
2022-03期
約744万円
2026-03期
+5.8%
シスメックス約836万円
2022-03期
約884万円
2026-03期
+5.7%
日本光電工業約892万円
2022-03期
約943万円
2026-03期
+5.7%
セイコーエプソン約767万円
2022-03期
約809万円
2026-03期
+5.4%
沖電気工業約740万円
2022-03期
約780万円
2026-03期
+5.4%
日本セラミック約400万円
2021-12期
約421万円
2025-12期
+5.2%
アイホン約674万円
2022-03期
約708万円
2026-03期
+5.2%
村田製作所約798万円
2022-03期
約838万円
2026-03期
+5.1%
ブラザー工業約767万円
2022-03期
約805万円
2026-03期
+5.0%
EIZO約549万円
2022-03期
約574万円
2026-03期
+4.6%
オムロン約850万円
2022-03期
約888万円
2026-03期
+4.5%
東光高岳約646万円
2022-03期
約674万円
2026-03期
+4.3%
山一電機約757万円
2022-03期
約787万円
2026-03期
+4.0%
象印マホービン約803万円
2021-11期
約835万円
2025-11期
+4.0%
イノテック約810万円
2022-03期
約841万円
2026-03期
+3.8%
イビデン約739万円
2022-03期
約766万円
2026-03期
+3.7%
市光工業約629万円
2021-12期
約649万円
2025-12期
+3.2%
アンリツ約761万円
2022-03期
約784万円
2026-03期
+3.0%
ユー・エム・シー・エレクトロニクス約606万円
2022-03期
約623万円
2026-03期
+2.9%
カシオ計算機約820万円
2022-03期
約838万円
2026-03期
+2.3%
京セラ約725万円
2022-03期
約740万円
2026-03期
+2.0%
新電元工業約731万円
2022-03期
約746万円
2026-03期
+2.0%
ローム約789万円
2022-03期
約804万円
2026-03期
+1.8%
帝国通信工業約609万円
2022-03期
約619万円
2026-03期
+1.5%
ヤーマン約464万円
2022-04期
約470万円
2025-12期
+1.2%
東芝テック約796万円
2022-03期
約804万円
2026-03期
+1.1%
日本ケミコン約614万円
2022-03期
約619万円
2026-03期
+0.7%
日本航空電子工業約722万円
2022-03期
約727万円
2026-03期
+0.7%
IDEC約680万円
2022-03期
約682万円
2026-03期
+0.2%
キーエンス約2,183万円
2022-03期
約2,178万円
2026-03期
-0.2%
ホシデン約687万円
2022-03期
約683万円
2026-03期
-0.7%
コーセル約581万円
2022-05期
約565万円
2026-05期
-2.7%
大真空約585万円
2022-03期
約562万円
2026-03期
-3.9%
トレックス・セミコンダクター約755万円
2022-03期
約711万円
2026-03期
-5.8%
ファナック約1,249万円
2022-03期
約1,144万円
2026-03期
-8.4%
メガチップス約904万円
2022-03期
約824万円
2026-03期
-8.9%
太陽誘電約741万円
2022-03期
約662万円
2026-03期
-10.8%
ワコム約1,123万円
2022-03期
約985万円
2026-03期
-12.3%
ルネサスエレクトロニクス約883万円
2021-12期
約750万円
2025-12期
-15.1%

男性育休取得率

会社男性育休取得率(算出方式つき)
日立製作所94.5% 原則方式
日本電気85.6% 原則方式
パナソニックホールディングス84.0% 第2号方式
TDK66.2% 原則方式
三菱電機89.9% 第2号方式
キヤノン86.3% 原則方式
ニデック42.9% 原則方式
キーエンス84.7% 第2号方式
東京エレクトロン76.1% 第2号方式
キオクシアホールディングス非公表
ソニーグループ84.0% 第2号方式
ファナック94.3% 第2号方式
ジーエス・ユアサ コーポレーション非公表
富士通94.1% 第2号方式
横河電機74.7% 原則方式
リコー93.3% 原則方式
オムロン86.2% 原則方式
シスメックス80.4% 原則方式
JVCケンウッド100.0% 原則方式
安川電機72.0% 原則方式
コニカミノルタ86.2% 原則方式
富士電機94.1% 第2号方式
村田製作所87.0% 原則方式
明電舎95.7% 第2号方式
セイコーエプソン95.7% 原則方式
ブラザー工業102.4% 第2号方式
東芝テック56.9% 原則方式
ローム78.1% 原則方式
ミネベアミツミ90.0% 原則方式
シャープ93.3% 第2号方式
沖電気工業134.0% 第2号方式
イビデン82.8% 原則方式
マブチモーター73.7% 原則方式
日清紡ホールディングス100.0% 原則方式
ルネサスエレクトロニクス39.1% 原則方式
フォスター電機42.9% 原則方式
京セラ59.6% 原則方式
日本航空電子工業77.4% 原則方式
メイコー87.5% 原則方式
アルプスアルパイン72.9% 第2号方式
小糸製作所100.0% 第2号方式
太陽誘電83.0% 原則方式
スタンレー電気80.0% 原則方式
ミツバ54.1% 原則方式
スミダコーポレーション非公表
レーザーテック45.8% 原則方式
アドバンテスト60.0% 原則方式
SCREENホールディングス100.0% 第2号方式
日置電機56.6% 原則方式
PHCホールディングス50.0% 原則方式
ダイヘン66.6% 原則方式
KOKUSAI ELECTRIC82.9% 原則方式
ソシオネクスト85.7% 原則方式
芝浦メカトロニクス66.7% 原則方式
日本光電工業82.1% 原則方式
京三製作所87.0% 第2号方式
アズビル96.5% 第2号方式
アルバック69.6% 原則方式
図研70.0% 原則方式
日本電子88.0% 原則方式
日本信号86.7% 第2号方式
オプテックスグループ非公表
ヒロセ電機64.0% 第2号方式
イノテック100.0% 原則方式
カシオ計算機非公表
象印マホービン104.5% 原則方式
堀場製作所97.1% 原則方式
ヨコオ94.0% 原則方式
リオン81.8% 原則方式
ウシオ電機非公表
エスペック46.7% 原則方式
日本マイクロニクス50.0% 第2号方式
山一電機100.0% 原則方式
アンリツ97.0% 原則方式
マクセル100.0% 原則方式
ミマキエンジニアリング88.0% 原則方式
タムラ製作所60.0% 原則方式
古野電気71.7% 原則方式
シンフォニアテクノロジー90.2% 第2号方式
TOA77.7% 原則方式
新電元工業65.2% 原則方式
ホーチキ57.8% 原則方式
浜松ホトニクス92.1% 第2号方式
大崎電気工業100.0% 原則方式
日東工業71.8% 原則方式
三井ハイテック60.0% 原則方式
サンケン電気100.0% 原則方式
トレックス・セミコンダクター67.0% 原則方式
アイホン83.9% 原則方式
SMK83.3% 原則方式
日本電波工業33.3% 原則方式
ジャパンディスプレイ93.0% 第2号方式
能美防災53.7% 原則方式
ニチコン75.0% 原則方式
イリソ電子工業71.4% 原則方式
山洋電気68.0% 原則方式
ホシデン83.3% 第2号方式
IDEC100.0% 第2号方式
エンプラス100.0% 原則方式
デンヨー非公表
エレコム57.9% 原則方式
東光高岳65.4% 原則方式
アイコム66.7% 原則方式
チノー非公表
日本シイエムケイ100.0% 原則方式
電気興業60.0% 原則方式
市光工業63.6% 第2号方式
ユー・エム・シー・エレクトロニクス0.0% 原則方式
帝国通信工業71.4% 原則方式
日本ケミコン83.3% 原則方式
双葉電子工業90.9% 原則方式
鈴木非公表
KOA77.4% 原則方式
EIZO88.2% 原則方式
大真空72.7% 原則方式
日本セラミック66.7% 第2号方式
ワコム60.0% 原則方式
メガチップス100.0% 原則方式
ダブル・スコープ非公表
日本トリム非公表
正興電機製作所83.3% 原則方式
コーセル107.7% 原則方式
ヤーマン100.0% 原則方式

男性育休取得率には2つの算出方式があります。「第2号方式」(育児休業等及び育児目的休暇の取得割合)は育児目的休暇を含むため、原則方式より高く出ます。方式が違う会社どうしを並べて順位を付けることはできません。また、分母が当期に配偶者が出産した男性、分子が当期に取得した男性であるため、前期に生まれた子で当期に取得した人が加わり100%を超えることがありますそのため、この表は高い順に並べていません。

財務(連結)と従業員1人当たりの指標

この表だけ集計範囲が違います。上の平均年収・勤続年数は提出会社(単体)ですが、 ここは連結です。1人当たりの値は連結の数値を連結従業員数で割ったもので、人数の効率を見る指標です。 給与の高さを意味しません。

会社売上高/経常収益営業利益1人当たり売上高1人当たり営業利益自己資本比率海外売上高比率会計基準決算期
レーザーテック2,515億円1,228億円2億円1億円63.7%非公表日本基準2025-06期
アドバンテスト11,286億円4,991億円2億円69百万円67.9%97.8%IFRS2026-03期
キオクシアホールディングス23,376億円8,704億円2億円57百万円37.9%47.9%IFRS2026-03期
ソニーグループ124,796億円14,475億円1億円15百万円51.8%89.3%IFRS2026-03期
東京エレクトロン24,435億円6,249億円1億円31百万円71.5%非公表日本基準2026-03期
ワコム1,100億円134億円1億円14百万円57.6%非公表日本基準2026-03期
メガチップス362億円-2億円1億円-1百万円72.4%非公表日本基準2026-03期
キーエンス11,693億円5,958億円91百万円47百万円94.6%非公表日本基準2026-03期
KOKUSAI ELECTRIC2,351億円418億円90百万円16百万円61.0%非公表IFRS2026-03期
SCREENホールディングス6,057億円1,225億円88百万円18百万円67.4%非公表日本基準2026-03期
ファナック8,578億円1,838億円85百万円18百万円89.2%非公表日本基準2026-03期
ソシオネクスト2,008億円124億円81百万円5百万円79.4%非公表日本基準2026-03期
芝浦メカトロニクス880億円153億円69百万円12百万円55.1%非公表日本基準2026-03期
エレコム1,321億円155億円64百万円7百万円74.4%非公表日本基準2026-03期
ルネサスエレクトロニクス13,212億円2,012億円61百万円9百万円58.5%79.6%IFRS2025-12期
象印マホービン912億円74億円60百万円5百万円75.0%非公表日本基準2025-11期
ジャパンディスプレイ1,323億円-187億円57百万円-8百万円非公表非公表日本基準2026-03期
シャープ18,928億円486億円55百万円1百万円19.6%非公表日本基準2026-03期
デンヨー722億円78億円53百万円6百万円78.3%非公表日本基準2026-03期
ホシデン4,482億円192億円53百万円2百万円69.8%非公表日本基準2026-03期
ダイヘン2,377億円188億円52百万円4百万円48.1%非公表日本基準2026-03期
ジーエス・ユアサ コーポレーション6,090億円602億円48百万円5百万円53.3%非公表日本基準2026-03期
日本電子1,794億円260億円48百万円7百万円59.9%非公表日本基準2026-03期
シスメックス5,000億円518億円46百万円5百万円71.4%88.3%IFRS2026-03期
富士電機12,276億円1,366億円46百万円5百万円56.9%非公表日本基準2026-03期
三井ハイテック2,183億円127億円45百万円3百万円47.0%非公表日本基準2026-01期
京三製作所931億円45億円45百万円2百万円46.7%非公表日本基準2026-03期
小糸製作所9,476億円514億円44百万円2百万円68.1%非公表日本基準2026-03期
パナソニックホールディングス80,487億円2,364億円44百万円1百万円51.2%60.2%IFRS2026-03期
市光工業1,171億円58億円43百万円2百万円61.0%非公表日本基準2025-12期
安川電機5,421億円473億円43百万円4百万円59.5%非公表IFRS2026-02期
能美防災1,397億円183億円43百万円6百万円76.2%非公表日本基準2026-03期
東光高岳1,121億円98億円43百万円4百万円56.5%非公表日本基準2026-03期
PHCホールディングス3,644億円227億円42百万円3百万円29.8%57.6%IFRS2026-03期
ヒロセ電機2,113億円430億円41百万円8百万円87.7%82.8%IFRS2026-03期
古野電気1,406億円162億円41百万円5百万円63.2%非公表日本基準2026-02期
ヤーマン172億円-7億円41百万円-2百万円87.4%非公表日本基準2025-12期
アルバック2,512億円265億円41百万円4百万円59.6%非公表日本基準2025-06期
大崎電気工業1,009億円65億円40百万円3百万円56.9%非公表日本基準2026-03期
アルプスアルパイン10,195億円420億円39百万円2百万円57.1%非公表日本基準2026-03期
日本マイクロニクス702億円165億円39百万円9百万円66.7%非公表日本基準2025-12期
三菱電機58,947億円4,331億円39百万円3百万円60.9%非公表IFRS2026-03期
ミマキエンジニアリング837億円94億円39百万円4百万円48.1%非公表日本基準2026-03期
ホーチキ1,059億円121億円39百万円4百万円69.8%非公表日本基準2026-03期
日本光電工業2,351億円187億円38百万円3百万円70.1%非公表日本基準2026-03期
東芝テック5,693億円143億円38百万円1百万円26.0%非公表日本基準2026-03期
イビデン4,162億円620億円37百万円6百万円57.3%非公表日本基準2026-03期
日本信号1,141億円117億円37百万円4百万円66.4%非公表日本基準2026-03期
コーセル271億円6億円37百万円1百万円93.1%非公表日本基準2025-05期
エスペック700億円71億円37百万円4百万円74.0%非公表日本基準2026-03期
日立製作所105,868億円非公表37百万円非公表43.7%63.0%IFRS2026-03期
堀場製作所3,331億円530億円37百万円6百万円67.1%非公表日本基準2025-12期
日東工業1,958億円154億円37百万円3百万円66.8%非公表日本基準2026-03期
EIZO813億円24億円36百万円1百万円77.2%非公表日本基準2026-03期
沖電気工業4,216億円188億円35百万円2百万円40.5%非公表日本基準2026-03期
富士通35,030億円3,483億円35百万円4百万円59.6%27.4%IFRS2026-03期
日本電気35,827億円3,599億円35百万円4百万円49.2%19.9%IFRS2026-03期
日置電機405億円68億円35百万円6百万円85.4%非公表日本基準2025-12期
アイコム370億円29億円35百万円3百万円89.2%非公表日本基準2026-03期
電気興業354億円12億円35百万円1百万円69.2%非公表日本基準2026-03期
リコー26,083億円907億円34百万円1百万円45.5%59.7%IFRS2026-03期
シンフォニアテクノロジー1,282億円185億円34百万円5百万円62.3%非公表日本基準2026-03期
マクセル1,294億円79億円34百万円2百万円48.2%非公表日本基準2026-03期
ニチコン1,697億円65億円34百万円1百万円61.2%非公表日本基準2026-03期
カシオ計算機2,763億円231億円33百万円3百万円66.9%非公表日本基準2026-03期
横河電機6,048億円826億円33百万円5百万円65.4%非公表日本基準2026-03期
アズビル2,989億円473億円33百万円5百万円76.1%非公表日本基準2026-03期
明電舎3,262億円271億円32百万円3百万円46.8%非公表日本基準2026-03期
正興電機製作所314億円26億円32百万円3百万円52.1%非公表日本基準2025-12期
浜松ホトニクス2,121億円162億円32百万円2百万円70.7%非公表日本基準2025-09期
コニカミノルタ10,877億円499億円32百万円1百万円43.4%84.0%IFRS2026-03期
日本トリム242億円29億円31百万円4百万円65.8%非公表日本基準2026-03期
アイホン630億円28億円31百万円1百万円87.6%非公表日本基準2026-03期
エンプラス425億円62億円31百万円4百万円87.8%非公表日本基準2026-03期
鈴木333億円43億円31百万円4百万円67.7%非公表日本基準2025-06期
オプテックスグループ659億円82億円30百万円4百万円72.4%非公表日本基準2025-12期
ウシオ電機1,792億円120億円30百万円2百万円59.9%非公表日本基準2026-03期
サンケン電気802億円-47億円30百万円-2百万円50.1%非公表日本基準2026-03期
タムラ製作所1,236億円53億円30百万円1百万円47.4%非公表日本基準2026-03期
山洋電気1,073億円109億円30百万円3百万円76.9%39.2%IFRS2026-03期
オムロン7,674億円非公表29百万円非公表非公表非公表米国基準2026-03期
イノテック467億円31億円29百万円2百万円54.8%非公表日本基準2026-03期
アンリツ1,175億円148億円29百万円4百万円76.6%非公表IFRS2026-03期
スタンレー電気5,185億円427億円28百万円2百万円56.1%非公表日本基準2026-03期
リオン285億円44億円28百万円4百万円83.3%非公表日本基準2026-03期
日清紡ホールディングス5,023億円264億円28百万円1百万円43.0%非公表日本基準2025-12期
チノー316億円32億円28百万円3百万円56.9%非公表日本基準2026-03期
京セラ20,702億円1,181億円28百万円2百万円71.9%70.8%IFRS2026-03期
キヤノン46,247億円非公表28百万円非公表非公表非公表米国基準2025-12期
図研431億円59億円26百万円4百万円61.0%非公表日本基準2026-03期
日本ケミコン1,368億円34億円26百万円1百万円37.6%非公表日本基準2026-03期
山一電機527億円116億円26百万円6百万円73.6%非公表日本基準2026-03期
ニデック26,078億円2,381億円25百万円2百万円51.8%84.6%IFRS2025-03期
トレックス・セミコンダクター251億円11億円25百万円1百万円52.4%非公表日本基準2026-03期
村田製作所18,309億円2,818億円25百万円4百万円85.0%92.8%IFRS2026-03期
IDEC730億円61億円24百万円2百万円61.0%非公表日本基準2026-03期
日本電波工業546億円34億円24百万円1百万円41.8%非公表IFRS2026-03期
TDK25,048億円2,724億円24百万円3百万円49.5%92.7%IFRS2026-03期
JVCケンウッド3,569億円205億円23百万円1百万円41.4%66.5%IFRS2026-03期
日本シイエムケイ1,002億円28億円23百万円1百万円55.1%非公表日本基準2026-03期
ブラザー工業8,935億円779億円23百万円2百万円74.9%90.0%IFRS2026-03期
新電元工業1,138億円38億円22百万円1百万円50.2%非公表日本基準2026-03期
ローム4,811億円109億円22百万円0百万円59.1%非公表日本基準2026-03期
ミネベアミツミ16,644億円1,040億円20百万円1百万円49.5%71.3%IFRS2026-03期
ユー・エム・シー・エレクトロニクス1,127億円12億円20百万円0百万円22.5%非公表日本基準2026-03期
日本セラミック273億円62億円20百万円5百万円84.4%非公表日本基準2025-12期
イリソ電子工業563億円53億円19百万円2百万円77.3%非公表日本基準2025-03期
日本航空電子工業2,279億円89億円19百万円1百万円62.1%非公表日本基準2026-03期
セイコーエプソン14,133億円496億円19百万円1百万円55.6%83.6%IFRS2026-03期
双葉電子工業430億円-23億円18百万円-1百万円77.0%非公表日本基準2026-03期
TOA554億円47億円18百万円2百万円76.0%非公表日本基準2026-03期
太陽誘電3,553億円200億円17百万円1百万円56.0%非公表日本基準2026-03期
メイコー2,406億円246億円17百万円2百万円40.6%非公表日本基準2026-03期
ミツバ3,486億円239億円16百万円1百万円34.4%非公表日本基準2026-03期
KOA723億円36億円16百万円1百万円58.4%非公表日本基準2026-03期
SMK482億円4億円13百万円0百万円54.1%非公表日本基準2026-03期
ダブル・スコープ36億円-49億円13百万円-18百万円78.5%非公表日本基準2026-01期
大真空396億円11億円13百万円0百万円39.5%非公表日本基準2026-03期
ヨコオ901億円50億円12百万円1百万円67.4%非公表日本基準2026-03期
マブチモーター2,004億円255億円12百万円1百万円90.3%非公表日本基準2025-12期
帝国通信工業173億円12億円10百万円1百万円82.5%非公表日本基準2026-03期
スミダコーポレーション1,472億円74億円10百万円0百万円37.9%89.6%IFRS2025-12期
フォスター電機1,349億円77億円8百万円0百万円60.3%非公表日本基準2026-03期

海外売上高比率は23社ぶんだけ載っています。有価証券報告書の「地域ごとの情報」は単一セグメントの会社に開示義務が無く、記載のある会社だけを、同じ有報のXBRLの売上高と突き合わせて一致した場合に限り掲載しています。海外売上があることと海外駐在の機会があることは別です。

銀行・保険業に「売上高」の科目はないため、経常収益を掲載しています。 IFRSの営業利益は日本基準と定義が異なります(非経常項目の扱い)ので、会計基準の列を確認してください。

事業会社(連結子会社)の指標

この業界には持株会社が含まれます。持株会社の平均年収は本体のもので、実際の勤務先である事業会社の水準ではありません。 持株会社は本体の多様性指標を開示しないことがあり、その場合は上の表で「非公表」になります。

持株会社事業会社女性管理職比率男女の賃金の差異
キオクシアホールディングスキオクシア㈱5.1%77.7%
キオクシアホールディングスキオクシア岩手㈱3.7%80.8%
キオクシアホールディングスキオクシアエンジニアリング㈱0.0%71.5%
キオクシアホールディングスキオクシアシステムズ㈱3.1%83.5%
キオクシアホールディングスキオクシアエトワール㈱0.0%116.8%
ジーエス・ユアサ コーポレーション㈱GSユアサ5.0%73.1%
ジーエス・ユアサ コーポレーション㈱ジーエス・ユアサバッテリー1.2%82.2%
ジーエス・ユアサ コーポレーション㈱GSユアサ フィールディングス3.4%76.5%
ジーエス・ユアサ コーポレーション㈱GSユアサ いわき12.5%非公表
ジーエス・ユアサ コーポレーション㈱GSユアサ 茨城16.7%88.6%
スミダコーポレーションスミダ電機株式会社5.9%46.7%
オプテックスグループオプテックス㈱3.5%67.5%
オプテックスグループオプテックス・エフエー㈱2.4%非公表
オプテックスグループシーシーエス㈱5.4%66.5%
オプテックスグループサンリツオートメイション㈱6.3%56.7%
オプテックスグループミツテック㈱7.7%非公表

各持株会社につき有報の記載順で最大6社を掲載しています。全社は各企業ページを参照してください。

出典

ライセンス:公共データ利用規約(PDL1.0)/当サイトのデータ取得日 2026-08-16

本ページの数値は、上記の有価証券報告書を当サイトが機械的に抽出・整形したものです。