Shukatsu.com

鉄鋼20社の平均年収・男女の賃金の差異 横比較

有価証券報告書だけを出典に、鉄鋼20社を1つの表に並べました。 広告主の都合が入らないよう、掲載企業に費用は請求していません。並び順は平均年間給与の高い順です。

平均年間給与

ＪＦＥホールディングス約1,228万円
大和工業約1,013万円
日本製鉄約909万円
大同特殊鋼約870万円
栗本鐵工所約842万円
神戸製鋼所約832万円
東京製鐵約822万円
愛知製鋼約802万円
三菱製鋼約788万円
ヨドコウ約782万円
日本冶金工業約780万円
合同製鐵約778万円
日本精線約763万円
新日本電工約758万円
東京鐵鋼約758万円
共英製鋼約743万円
中山製鋼所約740万円
丸一鋼管約722万円
中部鋼鈑約706万円
大平洋金属約561万円

平均年間給与は提出会社（単体）の従業員が分母です。連結従業員数ではありません。有報が定める記載事項で、賞与・基準外賃金を含み、退職金は含みません。

女性管理職比率

東京鐵鋼9.2%
大和工業5.9%
三菱製鋼5.6%
丸一鋼管5.0%
中山製鋼所4.0%
神戸製鋼所3.8%
共英製鋼3.7%
大同特殊鋼3.2%
ヨドコウ2.9%
日本精線2.3%
愛知製鋼2.1%
日本製鉄1.8%
新日本電工1.6%
東京製鐵1.5%
合同製鐵1.3%
栗本鐵工所1.0%
日本冶金工業0.6%
中部鋼鈑0.0%
ＪＦＥホールディングス非公表
大平洋金属非公表

男女の賃金の差異（全労働者）

神戸製鋼所81.8%
東京鐵鋼81.7%
中山製鋼所81.6%
大平洋金属81.2%
丸一鋼管79.2%
三菱製鋼78.0%
新日本電工76.2%
大同特殊鋼75.2%
栗本鐵工所74.1%
東京製鐵73.8%
合同製鐵72.9%
共英製鋼71.5%
ヨドコウ70.2%
日本冶金工業70.0%
愛知製鋼68.7%
日本製鉄67.1%
大和工業61.7%
中部鋼鈑57.3%
日本精線55.8%
ＪＦＥホールディングス非公表

「男女の賃金の差異」は男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。64.7%なら「女性は男性の64.7%」の意味で、数値が小さいほど差が大きいことを表します。職階や勤続年数の構成差を含んだ値であり、同一労働に対する賃金差ではありません。

詳細データ（提出会社）

会社決算期平均年間給与平均年齢平均勤続年数従業員数(単体)従業員数(連結)女性管理職比率男女の賃金の差異
ＪＦＥホールディングス 持株2026-03期約1,228万円48.0歳23.5年60人61,628人非公表非公表
大和工業2026-03期約1,013万円38.6歳9.3年130人2,463人5.9%61.7%
日本製鉄2026-03期約909万円41.3歳19.5年32,102人138,453人1.8%67.1%
大同特殊鋼2026-03期約870万円40.2歳17.9年3,370人12,729人3.2%75.2%
栗本鐵工所2026-03期約842万円45.7歳21.0年1,380人2,238人1.0%74.1%
神戸製鋼所2026-03期約832万円40.1歳15.5年12,253人38,614人3.8%81.8%
東京製鐵2026-03期約822万円39.8歳16.9年1,161人非公表1.5%73.8%
愛知製鋼2026-03期約802万円39.6歳17.7年2,525人4,427人2.1%68.7%
三菱製鋼2026-03期約788万円43.3歳20.2年695人3,864人5.6%78.0%
ヨドコウ2026-03期約782万円42.5歳20.8年1,228人2,377人2.9%70.2%
日本冶金工業2026-03期約780万円44.1歳20.6年1,166人2,093人0.6%70.0%
合同製鐵2026-03期約778万円40.6歳18.4年772人2,168人1.3%72.9%
日本精線2026-03期約763万円43.0歳19.4年594人815人2.3%55.8%
新日本電工2025-12期約758万円42.2歳16.6年799人964人1.6%76.2%
東京鐵鋼2026-03期約758万円38.9歳13.4年607人815人9.2%81.7%
共英製鋼2026-03期約743万円41.3歳16.9年1,007人4,068人3.7%71.5%
中山製鋼所2026-03期約740万円43.9歳18.8年850人1,285人4.0%81.6%
丸一鋼管2026-03期約722万円40.9歳19.4年586人2,599人5.0%79.2%
中部鋼鈑2026-03期約706万円41.1歳18.4年379人521人0.0%57.3%
大平洋金属2026-03期約561万円43.3歳20.4年384人425人非公表81.2%

平均年間給与は提出会社（単体）の従業員が分母です。連結従業員数ではありません。有報が定める記載事項で、賞与・基準外賃金を含み、退職金は含みません。

「男女の賃金の差異」は男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。64.7%なら「女性は男性の64.7%」の意味で、数値が小さいほど差が大きいことを表します。職階や勤続年数の構成差を含んだ値であり、同一労働に対する賃金差ではありません。

平均年間給与の推移と増減率

いま高いかではなく、伸びているか。新卒で入って数年後に受け取る額はこちらに近い。決算期は会社ごとに違うため、各行に期を添えています。

会社最も古い期直近の期増減率
日本製鉄約536万円
2022-03期		約909万円
2026-03期		+69.6%
神戸製鋼所約547万円
2022-03期		約832万円
2026-03期		+52.2%
三菱製鋼約574万円
2022-03期		約788万円
2026-03期		+37.3%
合同製鐵約590万円
2022-03期		約778万円
2026-03期		+31.9%
東京鐵鋼約591万円
2022-03期		約758万円
2026-03期		+28.3%
ＪＦＥホールディングス約959万円
2022-03期		約1,228万円
2026-03期		+28.1%
大同特殊鋼約682万円
2022-03期		約870万円
2026-03期		+27.6%
大和工業約795万円
2022-03期		約1,013万円
2026-03期		+27.5%
ヨドコウ約654万円
2022-03期		約782万円
2026-03期		+19.7%
愛知製鋼約671万円
2022-03期		約802万円
2026-03期		+19.5%
栗本鐵工所約705万円
2022-03期		約842万円
2026-03期		+19.4%
東京製鐵約689万円
2022-03期		約822万円
2026-03期		+19.4%
日本冶金工業約659万円
2022-03期		約780万円
2026-03期		+18.4%
共英製鋼約636万円
2022-03期		約743万円
2026-03期		+16.9%
中山製鋼所約646万円
2022-03期		約740万円
2026-03期		+14.5%
日本精線約673万円
2022-03期		約763万円
2026-03期		+13.4%
新日本電工約685万円
2021-12期		約758万円
2025-12期		+10.8%
丸一鋼管約657万円
2022-03期		約722万円
2026-03期		+9.8%
中部鋼鈑約659万円
2022-03期		約706万円
2026-03期		+7.1%
大平洋金属約638万円
2022-03期		約561万円
2026-03期		-12.1%

男性育休取得率

会社男性育休取得率（算出方式つき）
ＪＦＥホールディングス非公表
大和工業33.3% 原則方式
日本製鉄88.0% 原則方式
大同特殊鋼52.1% 原則方式
栗本鐵工所86.2% 原則方式
神戸製鋼所155.0% 第2号方式
東京製鐵95.5% 第2号方式
愛知製鋼64.5% 原則方式
三菱製鋼100.0% 原則方式
ヨドコウ61.1% 原則方式
日本冶金工業68.8% 原則方式
合同製鐵83.3% 原則方式
日本精線76.5% 原則方式
新日本電工88.0% 原則方式
東京鐵鋼33.0% 原則方式
共英製鋼29.6% 原則方式
中山製鋼所90.4% 原則方式
丸一鋼管64.3% 原則方式
中部鋼鈑57.1% 原則方式
大平洋金属92.3% 原則方式

男性育休取得率には2つの算出方式があります。「第2号方式」（育児休業等及び育児目的休暇の取得割合）は育児目的休暇を含むため、原則方式より高く出ます。方式が違う会社どうしを並べて順位を付けることはできません。また、分母が当期に配偶者が出産した男性、分子が当期に取得した男性であるため、前期に生まれた子で当期に取得した人が加わり100%を超えることがあります。そのため、この表は高い順に並べていません。

財務（連結）と従業員1人当たりの指標

この表だけ集計範囲が違います。上の平均年収・勤続年数は提出会社（単体）ですが、 ここは連結です。1人当たりの値は連結の数値を連結従業員数で割ったもので、人数の効率を見る指標です。 給与の高さを意味しません。

会社売上高／経常収益営業利益1人当たり売上高1人当たり営業利益自己資本比率海外売上高比率会計基準決算期
東京製鐵2,681億円72億円2億円6百万円75.8%非公表日本基準2026-03期
中山製鋼所1,483億円49億円1億円4百万円71.6%非公表日本基準2026-03期
中部鋼鈑511億円9億円98百万円2百万円88.6%非公表日本基準2026-03期
丸一鋼管2,438億円320億円94百万円12百万円82.5%非公表日本基準2026-03期
東京鐵鋼725億円120億円89百万円15百万円78.8%非公表日本基準2026-03期
合同製鐵1,918億円98億円88百万円5百万円56.3%非公表日本基準2026-03期
ヨドコウ1,954億円119億円82百万円5百万円76.0%非公表日本基準2026-03期
新日本電工773億円52億円80百万円5百万円76.0%非公表日本基準2025-12期
共英製鋼3,151億円170億円77百万円4百万円56.7%非公表日本基準2026-03期
ＪＦＥホールディングス45,393億円1,122億円74百万円2百万円44.4%非公表IFRS2026-03期
日本製鉄100,632億円2,429億円73百万円2百万円37.7%非公表IFRS2026-03期
日本冶金工業1,509億円110億円72百万円5百万円46.1%非公表日本基準2026-03期
愛知製鋼3,043億円174億円69百万円4百万円59.2%22.9%IFRS2026-03期
大和工業1,604億円45億円65百万円2百万円85.5%非公表日本基準2026-03期
神戸製鋼所24,366億円1,299億円63百万円3百万円44.0%非公表日本基準2026-03期
栗本鐵工所1,281億円81億円57百万円4百万円60.7%非公表日本基準2026-03期
日本精線466億円31億円57百万円4百万円75.4%非公表日本基準2026-03期
大同特殊鋼5,781億円421億円45百万円3百万円55.2%29.0%IFRS2026-03期
三菱製鋼1,546億円48億円40百万円1百万円34.4%非公表日本基準2026-03期
大平洋金属94億円-50億円22百万円-12百万円93.5%非公表日本基準2026-03期

海外売上高比率は2社ぶんだけ載っています。有価証券報告書の「地域ごとの情報」は単一セグメントの会社に開示義務が無く、記載のある会社だけを、同じ有報のXBRLの売上高と突き合わせて一致した場合に限り掲載しています。海外売上があることと海外駐在の機会があることは別です。

銀行・保険業に「売上高」の科目はないため、経常収益を掲載しています。 IFRSの営業利益は日本基準と定義が異なります（非経常項目の扱い）ので、会計基準の列を確認してください。

事業会社（連結子会社）の指標

この業界には持株会社が含まれます。持株会社の平均年収は本体のもので、実際の勤務先である事業会社の水準ではありません。 持株会社は本体の多様性指標を開示しないことがあり、その場合は上の表で「非公表」になります。

持株会社事業会社女性管理職比率男女の賃金の差異
ＪＦＥホールディングスＪＦＥスチール㈱2.4%83.0%
ＪＦＥホールディングスＪＦＥ条鋼㈱非公表77.2%
ＪＦＥホールディングスＪＦＥケミカル㈱非公表75.9%
ＪＦＥホールディングスＪＦＥ建材㈱非公表75.3%
ＪＦＥホールディングスＪＦＥ鋼板㈱0.9%75.3%
ＪＦＥホールディングスＪＦＥ物流㈱2.4%80.9%

各持株会社につき有報の記載順で最大6社を掲載しています。全社は各企業ページを参照してください。

出典

ライセンス：公共データ利用規約（PDL1.0）／当サイトのデータ取得日 2026-08-16

本ページの数値は、上記の有価証券報告書を当サイトが機械的に抽出・整形したものです。